篇一20*年3月，在我完成了研究生两年半的学业之后，通过国家公务员考试，被招录到##市##办这个温暖的集体，成为一名国家公务员。一年以来，我在这个温暖的集体里，受到了组织的关切和各位领导的关心。在组织的培养教育下，我按照一名国家公务员的标准严格要求自己，增强政治素养，认真学习业务知识，在实习期满之际

10月29日上午，阿里地区冬季征兵工作电视电话会议在阿里军分区召开。行署副专员、地区征兵领导小组组长多布庆在措勤分会场出席会议并讲话，阿里军分区副司令员、地区征兵领导小组副组长阿旺杨培，行署办公室、地直各相关职能部门负责人参加地区主会场会议。会议全面总结了度征兵工作情况，安排部署度征兵工作任务。多布

1.在增强历史自觉方面，担当得还不够自觉，对于推进工作开展中面临的难题缺少迎难而上的担当精神，求稳有余，闯劲不足。2.在坚定理想信念上，政治理论学习的主动性和积极性还应该加强，对工作内容相关的学习比较重视，而把党的理论知识当“软指标”。3.在履职尽责上，作为XX，对XX批评不够，督促整改抓的不够紧，

篇1各位领导、同志们：20xx年对我来说是不平凡的一年，在今年我从工作了20多年的纪检战线来到了人大这个新的工作岗位。一年来作为内务司法委员会的主任委员，在市人大常委会的直接管理和领导下，我坚持深入学习和贯彻“三个代表”思想，坚持与时俱进、开拓创新，坚持公开、公平、公正原则，坚持制度管理，民主集中，

一、征集对象和范围　　征集对象以高中（含职高、中专、技校）毕业以上文化程度的青年为主，同等条件下，优先征集学历高的青年和应届毕业生，特别是普通高等学校应届毕业生入伍。征集的非农业户口青年应具备高中毕业以上文化程度。征集的农业户口青年，应具备初中毕业以上文化程度，尽量多征集高中毕业生以上文化程度青年入

【篇一】一、在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题（一）在学懂弄通*上还缺乏整体性、系统性具体表现:主动学习少，被动接受多，对*中蕴含的科学内涵和精神实质学得不深、悟得不透，学习缺乏“宽”度、“深”度、“速”度、“高”度、“强”度。制定个人学习计划比较粗糙，学习内容范围

开展机关思想作风整顿活动以来，本人按照办公室的总体部署，对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析，找出问题的根源，认真吸取教训，明确努力的方向，以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情况报告如下：一、存在的主要问题和不足到办公室工作以来，在领导和同事的指

自查自纠报告（一）：自参加工作以来，我一向不断反省自我。下头是我今年的自查报告：一、存在的问题一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没改变那

导语：我们党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。能不能坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，是衡量一名共产党员是否合格的根本标尺。这就要求我们要积极践行宗旨意识，进一步锤炼严实作风，做到身心归党、以身许党、为党贡献，时时处处想着群众，真心实意地去为人民办实事、办好事。以下是整理的四个合格方面进行党性分

上海大学冬季征兵工作的通知校部各单位、各校区、各学院：根据上海市政府征兵办、上海市教委今冬征兵工作文件精神，为做好冬季我校征兵工作，现将有关工作部署如下：一、组织领导1.学校成立上海大学冬季征兵工作领导小组组长：鲁雄刚；副组长：沈龙骥、林海霞成员：余洋、吴嘉彦、欧阳华、吴仲钢、陈志宏、田蔚文、胡大伟

开源节流降本增效工作总结篇1　　一、合同管理方面随着项目建设的推进，公司已陆续增加了合同签订的数量，对此，公司结合历次内控检查及整改经验，加强了合同的审查和管理，降低了风险。　　二、加强人事劳资管理加强员工招聘管理。因未来业务发展及用工需求，公司将结合人事处下发的招聘要求，将来招聘以业务外包为主，已

篇一两学一做”学习教育活动开展以来，我严格按照市委、市政府的统一部署，深入学习了*系列重要讲话和《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党章、党规内容。按照习*关于全面从严治党的要求，认真反思违纪违法典型案例，深刻认识了党员领导干部违纪违法