WBS的最低层次的项目可交付成果称为工作包，具有以下特点：1、工作包可以分配给另一位项目经理进行计划和执行；2、工作包可以通过子项目的方式进一步分解为子项目的WBS；3、工作包可以在制定项目进度计划时，进一步分解为活动；4、工作包可以由惟一的一个部门或承包商负责，用于在组织之外分包时，称为委托包；5

人copy为什么要工作？这其实是一bai个“人为什么du要做事”的问题。人必须工作zhi（做事），因为如果不做事，生dao活便了无价值，空虚无意义。工作是为了创造生活的价值。跟人要吃饭是一个道理，只有付出劳动才能获得你所需要的食品，这是往小了说；往大了说，人之所以要做事，是因为做事可以让人觉得更快乐

五常法的定义1、常整理：将工作场所的任何物品区分为本周有必要与没有必要的，腾出空间，空间活用；2、常整顿：把留下来的必要用的物品依规定位置摆放，并放置整齐，加以标示；3、常清扫：将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净，保持工作场所干净、亮丽的环境；4、常清洁：维持上面3项的成果；5、常自律：养成良

715表示“每周工作7天，每天工作15小时”，实际上意味着，一天24小时，除去15小时工作、8小时睡眠，仅剩下1小时的业余时间。“715”实际是“西贝员工自主工作状态的一种描述”，并不是一种硬性的标准，“不存在企业平白无故给员工超负荷的工作量，更不存在企业违法用工，大家不要过分解读。”针对715工作

工作落实，是指把上级制定的目标任务落到实处，要求求真务实。具体指首先，要领会上级的精神实质，其次要摸透下情，再次是细化为具体措施，采取任务分解、明确责任、加强督查等措施，保证和促进改革发展稳定各项任务的落实。工作有章法，必须察实情，防止脱离实际。长期以来，一些工作之所以抓不到要害，解不了症结，一个重

控制工作：是指主管人员对下属的工作成效进行测量、衡量和评价，并采取相应纠正措施的过程；步骤：1、确立标准：首先应明确控制的对象，也就是体现目标特性，影响目标实现的要素。这种标准是从一个完整的计划中所选出来的，最理想的标准是可考核的标准；2、衡量成效：这实际上是控制过程中的一个"反馈"。有标准后，首先

1、简单的划分为专题性总结和综合性总结两类。2、专题性总结是对一定时期内某项工作进行专门总结，这类总结往往偏重介绍成绩、经验，其他方面可以少写或不写。3、综合性总结是一个系统、一个地区、一个单位、一个部位或一个人的工作进行全面总结，内容比较广泛。4、要反应工作的概况和取得的成绩，存在的问题，也要写经

两票指工作票、操作票，是在进行电力检修、电气操作等时使用的书面文件。“两票”分为不同的品种，各自有不同的使用范围。例如工作票一般有电气工作票、热机工作票和动火工作票等，而电气工作票又分为第一种工作票和第二种工作票，都具有对应的使用范围、填写方法。“两票”是电力企业保证安全生产的一种基本的组织和技术措

正式工作就是真正的成为国有企业中的一员，得病报销，还给交养老保险，办保险，一应俱全，有五险一金的工作。有固定收入，而且收入的主要来源并且能够支撑基本生活的工作，都可以叫正式工作。

政审，是指政治审查。政审工作一般应由基层党组织负责进行。在进行这项工作时，可以派党员前去调查，也可以发函请有关单位的党组织协助调查。【法律依据】《公务员录用规定》第二十六条规定，考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察

保洁是指使用保洁养护专用工具，从事街道、广场、大型室内集会场所等地的废弃物清除、垃圾清理，河岸设施养护，以及城市环境保护工作的人员。保洁员守则一、按照公司的管理目标，实施保洁的具体工作。二、服从领导安排，尽心尽责地做好本人负责区域的清洁工作。三、统一、整洁、挂牌、着装上岗。四、每日上、下午对保洁区内

精神的意思有以下几种：指人的精气、元神；指人的意识；犹实质，要旨；精力体气；形容人或物有生气；心神；神志，指神情意态；风采神韵；精明，机警；神通；哲学名词。其他方面，精神的意思有四种“无私奉献、精益求精、争创一流、勇于创新”。要倡导人生的价值在于奉献这种理念，只有这样才能提高工作的积极性、主动性、自